Klientin
Frau 82 Jahre 158 cm 58 kg
Diagnosen
Gesucht wird eine Pflegerin für eine 81-jährige Seniorin. Die Seniorin (158 cm, 58 kg) hat im Januar 2025 einen Schlaganfall erlitten und befindet sich derzeit noch in stationärer Rehabilitation. Sie leidet an Aphasie – sie versteht alles, hat jedoch Schwierigkeiten beim Sprechen. Sie kommuniziert überwiegend in kurzen Sätzen, oft nur mit den Antworten „ja“ oder „nein“. Ihre rechte Körperseite ist gelähmt, weshalb sie auf einen Rollstuhl angewiesen ist und Hilfe bei Transfers und der Toilette benötigt. Sie bemüht sich jedoch, so selbstständig wie möglich zu sein. Ihre Orientierung und ihr geistiger Zustand entsprechen ihrem Alter.
Sie bewegt sich ausschließlich im Rollstuhl, kurzes Stehen ist nur mit Hilfe möglich. Für Transfers zwischen Bett, Sessel oder Treppenlift benötigt sie Unterstützung. Zu Hause ist die Anschaffung eines Duschstuhls geplant. Zur Toilette kann sie alleine nicht gehen, weshalb sie Windeln trägt. Manchmal benötigt sie nachts Hilfe beim Toilettengang – einmal pro Nacht – dies kann jedoch auch durch die Verwendung von Windeln gelöst werden.
Zu den Aufgaben der Pflegerin gehört die Unterstützung bei der Hygiene, beim Ankleiden, bei Transfers, das Kochen von Frühstück, Mittagessen und Abendessen, kleine Einkäufe (der Supermarkt ist fußläufig erreichbar), sowie die Haushaltsführung (Reinigung, Wäsche). Die Pflegerin soll auch darauf achten, dass die Seniorin ausreichend trinkt und möglichst viele Dinge selbst erledigen kann. Gemeinsame Spaziergänge mit dem Rollstuhl sind willkommen.
Die Seniorin lebt allein in einem Einfamilienhaus. Der Pflegerin steht ein Gästezimmer (ca. 20 m²) zur Verfügung, ausgestattet mit einem Bett, einem Schrank, einem Tisch, einem Stuhl, einem Fernseher und WLAN. Internet ist verfügbar. Die Seniorin ist auch gerne allein, sodass die Pflegerin tagsüber ausreichend Freizeit hat. Es ist jedoch nicht möglich, den ganzen Tag frei zu nehmen.
Eintritt ab
Einsatz bis
Turnus
Notwendig
Bevorzugt
30 Jahre Erfahrung
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Die meisten Stellen in Deutschland werden auf Basis eines slowakischen/tschechischen Gewerbescheins vergeben, bei einigen Familien ist auch ein Arbeitsvertrag möglich. In der Schweiz arbeiten Sie mit einem Schweizer Arbeitsvertrag.
Für Familien in Deutschland ist ein Betreuungs- oder Pflegehilfekurs nicht zwingend erforderlich, Sie sollten aber zumindest Erfahrung aus dem familiären Umfeld mitbringen. In der Schweiz verlangen die meisten Familien einen Pflegehilfekurs.
Die Suche nach einer Familie ist für jede Bewerberin und jeden Bewerber individuell, daher gibt es keinen festen Zeitrahmen, bis wir eine Familie finden, die zu Ihnen passt. Manchmal können wir einen Einsatz innerhalb weniger Stunden vermitteln, manchmal dauert es einige Tage. Bei Familien in der Schweiz kann sich die Wartezeit wegen der großen Nachfrage auf bis zu einen Monat verlängern. Am schnellsten vermitteln wir in den Sommermonaten Juni – August, länger dauert es von Ende Januar bis Ende März.
Wenn Sie möchten, organisieren wir Ihre Anreise. Wir arbeiten seit vielen Jahren mit Transportunternehmen zusammen, die unsere Betreuungskräfte gerne immer wieder nutzen. Selbstverständlich können Sie auch ein anderes Verkehrsmittel Ihrer Wahl nutzen. Die Reisekosten trägt die Betreuungskraft selbst, die Familie beteiligt sich daran mit einem Reisekostenzuschuss – in Deutschland 180 – 300 €, in der Schweiz 380 – 400 CHF, je nach Angebot. Wenn Ihnen für die Anreise nach Deutschland das Bargeld fehlt, können wir die Fahrt vorstrecken und anschließend mit Ihrer Vergütung verrechnen.
In Deutschland dauert ein Einsatz in der Regel 4 – 6 Wochen, in der Schweiz 2 – 3 Monate. Vertretungen sind kürzer.
In Deutschland beträgt die Vergütung bis zu 3 500 € im Monat als selbstständige Betreuungskraft (Gewerbe) – den genauen Betrag finden Sie bei jedem Angebot. Sie hängt von Ihren Deutschkenntnissen, dem Gesundheitszustand der betreuten Person und davon ab, ob eine Einzelperson oder ein Ehepaar betreut wird. In der Schweiz beträgt der Lohn bis zu 3 500 CHF netto im Monat mit einem Schweizer Arbeitsvertrag.
In Deutschland werden meist mittlere bis gute Deutschkenntnisse verlangt, manchen Familien genügen Grundkenntnisse und/oder sie wünschen eine andere Sprache, zum Beispiel Tschechisch, Russisch oder Bulgarisch. Familien in der Schweiz verlangen gute Deutschkenntnisse, manchmal reicht ein gutes mittleres Niveau.
Ja, wir vermitteln erfolgreich auch männliche Betreuer an Familien.
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